为了准确了解化学工程学院学生学习状况，促进良好教风、学风的形成，不断提高课堂管理水平和教学质量，结合我学院实际，特制定本管理规定。

第一条 到课率检查方式及考核内容

到课率检查方式以各教学班自查自检（考副负责）与学生工作办公室抽查相结合，每周二例会前及每月初在全院分别公布上一周及上一月各班级到课率情况。

第二条 到课率计算和考核办法

   （一）到课率的计算公式：

到课率=（实到人数+请假人数）/应到人数×100%

其中：

实到人数指学工办或教学班考副清点人数时的实际到课学生数；

请假人数指按照《化学工程学院学生考勤管理规定》办理了正式请假手续的学生数；

应到人数指减去了休学学生数的在校在籍学生数（按学院教务处核定）。

（二）到课率考核办法

到课率等级评定

学生类别	优秀（%）	合格（%）	不达标（%）	折算系数（V）
高职大专（A）	＞95	86-95	86以下	1.00(Va)
五年制专科或中职(B)	＞90	80-90	80以下	1.05(Vb)

第三条 到课率检查流程及要求            

(一）班级自查

1、任课教师根据所授课班级实际到课人数和班级考副当堂提供的请假和旷课学生名单，如实填写“班级到课率记录表”并签名确认，同时做好平时成绩考勤栏的记载；

2、班级考副每天将当日的“班级到课率记录表”核对并登记清楚后交至学院学生工作办公室；

3、学工办每周及每月对到课率进行统计汇总，并录入到课率电子文档，将数据提交学院主管副书记审核后由学工办每周二学院例会前及每月初在学院QQ群公布；

4、各辅导员、班主任、专任教师要认真做好检查结果的分析工作。针对本班级迟到、早退、旷课等现象，加强对学生的教育和管理，问题严重的，应根据学院相关规定及时进行汇报和处理，针对课堂教学效果不佳或教师、班主任、辅导员工作责任心不强等现象，学工办将及时沟通了解情况并向学院汇报。

（二）学工办抽查

1、学工办抽查小组由学工办全体工作人员及团学干部组成，负责对各班级到课率进行抽查工作；

2、学工办每周对各班级到课情况及和相关统计和上报情况进行随机抽查；

3、学工办对到课率持续优秀的班级或教师适当降低抽查密度，对于到课率不达标的班级、教师，抽查小组将加大抽查频率，进行跟踪追查；

4、督查小组每周对到课率抽查结果进行统计，并在周二学院例会前进行通报；每月初对上一月各班级到课率结果进行统计和公布。

第四条 到课率检查督促工作责任人

（一）课堂到课率责任人依次为任课教师、班主任和辅导员；

（二）班级学生到课率和晚自习出勤率责任人为班主任和辅导员；

第五条 奖罚措施

到课率按教学周进行结算考核，到课率直接与集体和个人的评先评优等挂钩。

（一）各班级到课率达到优秀的，对相关班级、班主任、任课教师进行学院例会通报表扬；

（二）每学期到课率存在5次及5次以上不达标的班级及所在班级的学生，取消本年度学院的评先评优、推荐入党、奖助学金评定等资格；

（三）抽查小组抽查到的班级到课率与班级自查到课率差异值超过15%的班级，必须给出情况说明，经核实为弄虚作假的予以通报批评。

化学工程学院学生工作办公室

                                2015年9月16日